Официальный отраслевой ориентир
38 660 сом в месяц
Сектор в первоисточнике: «Образование». Период — январь–июль 2026 года. Это средняя номинальная начисленная сумма без малых предприятий, а не ставка конкретной вакансии и не обещание дохода.
Как читать эту цифру
Средняя по образованию объединяет организации и роли с разной нагрузкой. Для учителя месячная сумма зависит от ставки, часов, категории и дополнительных обязанностей; для воспитателя или помощника — от длительности смены и числа детей.
Контактные часы не отражают всё рабочее время. Подготовка, проверка работ, отчётность, собрания и дорога между площадками должны попадать в расчёт стоимости часа, даже если оплачиваются не отдельной строкой.
Частный центр и бюджетная организация могут использовать разные схемы: оклад, почасовую ставку, оплату группы или проценты. Поэтому сравнивайте одинаковую недельную нагрузку и уточняйте периоды, когда занятий меньше.
Формула чистого дохода
Чистый доход = начисленная оплата + подтверждённые доплаты − обязательные удержания − рабочие расходы
Чтобы сравнить графики, разделите чистый доход на все фактические часы: дорогу, подготовку, ожидание, саму смену и завершение работы. Полученная стоимость часа показывает больше, чем месячный максимум в заголовке объявления.
Что проверить в расходах
- дорога между филиалами или к ученикам
- подготовка материалов и печать
- связь и онлайн-сервисы
- неоплачиваемое время на отчётность и собрания
- профессиональное обучение, если его требует организация
Сложите контактные и обязательные неконтактные часы за неделю. Месячную сумму разделите на весь этот объём: так предложения с разным количеством групп и отчётности становятся сопоставимыми.
Вопросы до согласия на работу
Задайте их одним сообщением и сохраните ответ. Так условия можно проверить до поездки, а два предложения — сравнить по одинаковым критериям.
- Как определяется ставка и сколько часов входит в нагрузку?
- Оплачиваются ли подготовка, проверка и дополнительные обязанности?
- Как меняется расчёт во время каникул или при отмене занятий?
- Кто предоставляет материалы и оборудование?
- Какие документы подтверждают квалификацию и кто оплачивает их обновление?
Как подготовлена страница
Методика, проверка и границы данных
Редакция Ишбар собрала страницу как практический навигатор по теме «зарплаты в образовании кыргызстана». Мы отделяем постоянную методику поиска от быстро меняющихся фактов: конкретную вакансию, ставку, адрес, график и доступность смены подтверждает только свежий первоисточник или сам работодатель.
Расчёты выполняются по формуле из явно указанных пользователем величин. В этой статье используются переменные: начисленная оплата, подтверждённые доплаты, удержания, личные рабочие расходы, все фактические часы. Если одной величины нет, итог не подменяется средней цифрой или рекламным обещанием.
- Методика обновлена
- Следующая ревизия
- Контроль публикации
- формула → доказательство → проверка человеком
Перейти от статистики к поиску
Отраслевая средняя задаёт контекст, но решение принимается по конкретной роли, графику и источнику. Откройте подходящее направление, затем проверьте свежую вакансию и пересчитайте её условия по формуле выше.
Направления
Профессии
Частые вопросы
Означает ли 38 660 сом типичную зарплату в вакансии?
Нет. Это средняя номинальная начисленная зарплата по сектору «Образование» за январь–июль 2026 года, без малых предприятий. Конкретная ставка зависит от роли, квалификации, города, графика и организации.
Это сумма на руки?
Нет. Показатель отражает начисленную сумму. Для личного расчёта нужно вычесть применимые удержания и расходы, связанные с дорогой, питанием, инструментом или транспортом.
Как сравнить две вакансии с разной схемой оплаты?
Используйте один период и одну единицу времени. Сложите контактные и обязательные неконтактные часы за неделю. Месячную сумму разделите на весь этот объём: так предложения с разным количеством групп и отчётности становятся сопоставимыми.
Почему малые предприятия не входят в таблицу?
Так определена опубликованная Нацстаткомом таблица. Поэтому показатель нельзя считать полной оценкой всех работодателей и самозанятых в отрасли.
Где проверить свежую цифру?
В разделе «Труд и заработная плата» и в последних социально-экономических докладах Национального статистического комитета Кыргызской Республики. Ссылки приведены на странице.
Сравнить с соседними отраслями
Близкая средняя не означает одинаковую работу. Откройте другой сектор и сравните расходы, график, квалификацию и устойчивость переменной части.
Сельское хозяйство
38 211 сом
Официальный ориентир по сельскому хозяйству и расчёт сезонной оплаты с учётом объёма, погоды, проживания, питания и дороги.
Разобрать цифру →Нацстатком · январь–июль 2026 годаКафе, рестораны и отели
37 417 сом
Официальный ориентир HoReCa и разбор ставки за смену, чаевых, сервисного сбора, питания, развоза и оплачиваемой стажировки.
Разобрать цифру →Нацстатком · январь–июль 2026 годаЗдравоохранение
40 752 сом
Официальная средняя по здравоохранению и социальному обслуживанию с разбором смен, дежурств, квалификации и расходов на обязательные документы.
Разобрать цифру →